这位叫李明的学生，穿着一身整洁的衬衫，面带紧张神色的男生走到了欣欣面前。他双手紧握成拳，似乎在努力平复内心的波动。
“请坐，李明同学。”欣欣微笑着示意他坐下，语气温和而鼓励，“首先，欢迎你来到秦氏集团的招聘现场。请先简单介绍一下自己吧。”
李明深吸一口气，开始了他的自我介绍：“我是计算机科学与技术专业的李明，今年即将毕业。
在校期间，我参与了多个项目开发，包括一个基于大数据分析的校园服务平台。
我主要负责后端开发，对Java和python都有较深的了解.……”
随着李明的讲述，欣欣认真倾听着，不时点头表示肯定。
她注意到，李明在描述项目经历时，虽然略显紧张，但条理清晰，能够准确地指出自己在团队中的角色和贡献。
这让她对李明的专业能力有了初步的好感。
“听起来你在项目中扮演了很重要的角色。”欣欣适时地插话，“能具体谈谈你在这个校园服务平台中遇到的最大挑战是什么吗？又是如何克服的？”
李明的眼神瞬间亮了起来，仿佛找到了倾诉的出口：“最大的挑战莫过于在有限的时间内完成复杂的数据处理算法。
当时，我们团队面临着数据量大、处理速度慢的问题。
我通过深入研究，最终采用了一种分布式计算框架，成功地将处理时间缩短了近一半。
这次经历让我深刻体会到了技术创新的力量。”
“非常棒！”欣欣忍不住赞叹道，“面对挑战能够主动寻找解决方案，这正是我们秦氏集团所看重的品质。
接下来，我想请你谈谈对人工智能的看法，以及你认为它在未来科技领域中的发展趋势会如何？”
这个问题显然超出了李明的预料范围。
他微微一愣，但很快便调整了过来，开始尝试从自己的理解出发进行阐述。
“我认为人工智能是科技发展的必然趋势。
随着算法的不断优化和计算能力的提升，AI将在各个领域发挥越来越重要的作用。
比如，在医疗领域，AI可以帮助医生进行更精准的诊断；在交通领域，AI可以优化路线规划，减少拥堵……总之，AI的未来充满了无限可能。”
虽然李明的回答略显稚嫩，但欣欣能够感受到他对于科技发展的热情和憧憬。
她微笑着点了点头，继续引导着话题的深入：“很好，你对AI的看法很有见地。
那么，如果你有幸加入秦氏集团，你希望能在哪个领域发挥自己的专长？又有哪些具体的职业规划呢？”
李明思考了片刻，然后认真地回答道：“我希望能够进入贵集团的AI研发团队，参与到最前沿的技术探索中去。
我的职业规划是成为一名优秀的AI工程师，不断提升自己的技术实力，为公司的发展贡献自己的力量。”
“很好，李明同学。”欣欣满意地点了点头，“你的专业能力和职业规划都与我们秦氏集团的需求非常契合。
实习生的资格你拿到了，不过我想，你用不了一个月，应该就可以成为我们集团的正式员工。
同时，我也希望你在接下来的时间里能够继续努力学习，不断提升自己。”
招聘会继续进行，只要是校长推荐的人才，几乎全部通过。
科技节的喧嚣渐渐进入高潮，秦氏集团的招聘展位前依旧人头攒动，每一位应聘者都带着对未来的憧憬，试图在这片充满机遇的土地上留下自己的足迹。
然而，在这众多的简历与面试中，一封来自海外的求职773电话，如同一股清流，悄然闯入了欣欣的视线。
这封电话来自一位名叫林浩的留学生，他目前就读于世界顶尖的计算机科学学院，专攻人工智能领域。
电话中林浩不仅详细介绍了自己的学术背景、研究成果，还在电子邮件中附上了一系列令人瞩目的项目案例，每一个都彰显着他在AI领域的深厚造诣和独到见解。
“欣欣，你看这封求职信。”hR小李兴奋地把笔记本递到欣欣手中，“这位林浩同学的条件简直太出色了，我觉得我们应该给他一个机会。”
欣欣接过信件，仔细阅读起来。
随着阅读的深入，她的眼神中逐渐流露出赞赏与惊喜。她抬头看向小李，笑道：“确实是个不可多得的人才。
不过，他现在在国外，怎么尽快把他拉回国内？”
“我已经联系过他了，他同意乘坐最快的飞机票。”小李回答道。
“而且，他表示非常期待能够加入秦氏集团，为国内的科技发展贡献自己的力量。”
随着视频连线的结束，欣欣的心情久久不能平静。
她深知，像林浩这样的优秀人才，对于秦氏集团乃至整个国内的科技行业来说，都是一笔宝贵的财富。
但是，她同时也知道，像这样的人才，大漂亮是绝对不会放人的。
随着夏季的尾声悄然临近，秦氏集团也迎来了新一批员工的入职日。
这一天，阳光明媚，微风不燥，仿佛连大自然都在为这些即将踏上新征程的年轻人加油鼓劲。
一大早，公司的大厅就被布置得温馨而庄重，欢迎横幅、鲜花、气球……每一处细节都透露着公司对新员工的重视与期待。
欣欣站在大厅中央，身着职业装，面带微笑，亲自迎接每一位新人的到来。
“你好，欢迎加入秦氏集团！”当第一位新员工小李踏入大厅时，欣欣热情地迎了上去，与他握手致意，“我是人力资源部的欣欣，也是你这次入职的引导人。
接下来，我会带你完成所有的入职手续，并介绍你认识你的团队成员。”
李明显得有些紧张，但更多的是兴奋与期待。
他连忙回应道：“谢谢欣欣姐，我是李明，很高兴能成为秦氏集团的一员。”
在欣欣的带领下，李明首先来到了人力资源部，完成了入职登记、合同签订等一系列手续。
期间，欣欣耐心地解答了李明关于公司文化、福利待遇等方面的疑问，让他对公司的基本情况有了初步的了解。
“我们公司非常注重员工的个人成长和职业发展。”欣欣在介绍时特别强调道，“我们会为每位员工提供系统的培训计划和晋升渠道，帮助大家不断提升自己的能力和价值。”
完成手续后，欣欣带着李明来到了他所在的部门——AI研发部。
一进门，她就被眼前忙碌而有序的景象所吸引。
程序员们或低头敲打着键盘，或聚在一起讨论技术方案，每个人的脸上都洋溢着对工作的热爱与专注。
“这就是你的新家了。”欣欣笑着对小李说，“来，我给大家介绍一下。”
随着欣欣的介绍，AI研发部的同事们纷纷停下了手中的工作，向小李投来了友好的目光。
他们热情地与小李打招呼，分享自己的工作经验和心得，让小李感受到了团队的温暖与力量。
“小李，你可是我们这批新人中的佼佼者哦。”
一位资深工程师王哥拍了拍李明的肩膀，笑道，“以后有什么不懂的地方，尽管来问我。”
“谢谢王哥，我一定会努力的。”李明感激地回应道。
“咱们公司是实行最先进的四天工作制，周五周六周日不工作，如果你想在家里工作，也是允许的，总之，周五员工会跟老板一起，在他的别墅内唱歌跳舞，也就是团建，周六周日自行在家玩耍。”
李明被秦氏集团的文化惊呆了。
“啊？不准加班，一周还休息三天？”
海外那些势力都说，华夏这边是施行12小时工作制，一天上七天班。
“对，目前咱们秦氏集团以及秦氏集团的下属企业是按照这个规章制度来的。”王哥道：“你可不要违反制度哈。”
李明笑着摇摇头：“当然不会了，这么好的工作，全世界独一份呢。”
在接下来的几天里，李明和其他新入职的员工一起参加了公司组织的入职培训。
培训内容涵盖了公司文化、规章制度、业务流程等多个方面，旨在帮助他们更快地融入公司环境，适应新的工作岗位。
欣欣在这群人中，寻找着一个身影。
那个叫林浩的，没有来。
欣欣跟负责人说了一下，然后离开了现场。
她心里已经猜到了。
林浩这个人没来，一定是被扣了。
她以前是个香江那边的老师，自然知道大陆这边的历史。
在大漂亮家的人才，是肯定回不来的。
不是不愿意回来，而是被扣下了。
咚咚咚’
欣欣敲响了阿布办公室的门。
“进来！”办公室里，传来了阿布的声音。
“布哥，是这样的，有一个叫林浩的海外留学生，他今天没有来参加面试，我怀疑……”
欣欣把事情经过说了一遍。
此时，阿布的办公室里，气氛紧张而凝重。
阿布坐在他的办公桌前，目光紧紧锁定在电脑屏幕上，手指飞快地敲击着键盘，屏幕上滚动着林浩的详细资料。
欣欣站在一旁，焦急地等待着阿布的反应。